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今年以來，鄭州市中原區西流湖街道以“企業所需”為導向，以“街道所能”為抓手，不斷提升服務質效，積極紓困解難，切實提升營商環境“軟實力”，助力營商環境再優化。
緊盯企業需求，細化服務舉措。秉承“有求必應、無事不擾”的原則，推出“一對一”管家服務，精準對接企業需求，設置營商專線、建立微信群，深入企業商戶開展服務活動，第一時間掌握企業在生產經營中面臨的矛盾和問題，及時為企業排憂解難，以“金牌店小二”和“保姆式服務”的標準，提高為企服務質量。
搭建招引平臺，助力企業發展。積極聯合轄區企業，通過搭建企業服務平臺，構建順暢高效的政企溝通協調機制，整合轄區企業資源、需求、市場；強化企業宣傳推廣，制作涵蓋轄區機關事業單位、辦事指南、餐飲推薦、法律服務等內容的服務企業指南，集中力量為企業辦好事、辦實事、解難事。
司法保駕護航，營造和諧氛圍。始終把構建和諧勞動關系擺在突出位置，全面推進勞動關系治理體系和治理能力現代化建設。今年以來，西流湖街道累計妥善處理勞動監察投訴案件和勞動爭議調解案件500余起。
正觀新聞·鄭州晚報記者 董占卿 通訊員 曹立悅
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