4月26日，在鄭州系列人才政策實施暨人才工作“一件事”上線發布會上，鄭州市委常委、組織部長、市人才辦主任呂挺琳在回答西安交大博士張越視頻連線提問時說，年初以來，我們圍繞人才認定獎勵、項目資助、公共服務、資金管理等重點事項，按照簡潔明了、便于操作的原則，制定了4個方面共9個配套政策措施，統籌各開發區、區（縣）市分頭制定差異化支持措施，與市級政策資源共享、優勢互補、梯次激勵，形成了人才引育、支持服務、管理激勵、成果轉化的全流程、全要素閉環管控，構建了“精準有效、務實管用”的“1+N”人才政策體系。近期，各開發區、區（縣）市的人才政策也將陸續發布。
鄭州將瞄準長三角、京津冀、大灣區等創新人才密集區域，多點布局人才工作聯絡站，精心實施“雙百聚才”活動，全年高質量舉辦人才活動100場，引進科技創新創業項目100個，形成全市重抓重推招才引智濃厚氛圍。
鄭報全媒體記者 王戰龍 張倩 張華/文 馬健 王秀清 李新華/圖
